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Master Management de projets et de la qualité

Master Management de projets et de la qualité

Modalités

Master 1 : Formation à temps plein avec stage, Formation en alternance, Formation continue
Master 2 : Formation en alternance, Formation continue

Responsable(s)

Master 1 : Stéphane Brousse, professeur agrégé d’économie-gestion, UPEC
Master 2 : Hakim Boussaïr, Enseignant associé, UPEC

Assistant(es)

Master 1 : m1-mc@u-pec.fr
Master 2 : m2-mpq@u-pec.fr
Campus : Créteil

Volume annuel de cours

Master 1 : 440h en formation à temps plein, en apprentissage et en formation continue
Master 2 : 400h en contrat d’apprentissage et en formation continue

Calendrier en Master 1

En formation à temps plein : De mi-septembre à fin mars, puis stage de 4 à 5 mois
En formation en apprentissage : De mi-septembre à mi-septembre, cours 6 semaines pleines et tous les vendredis. Le reste du temps en entreprise.

Calendrier en Master 2

En formation en apprentissage : De mi-septembre à mi-septembre, cours tous les vendredis plus 6 semaines pleines. Le reste du temps en entreprise.

Nombre de places

Master 1 à plein temps : 30-35
Master 1 en apprentissage : 25-30
Master 2 en apprentissage : 25-30
Créteil
Domaine
Management & Conseil
Master
Responsables
Titre du responsable
Responsable du Master1
Personne
Stéphane
Brousse
Agrégé
Titre du responsable
Responsable du Master2
Personne
Profile picture for user Hakim Boussair
Hakim
Boussair
Enseignant associé

Présentation

Présentation

Le master Management de projet et de la qualité a pour objet de former des managers ou des consultants de haut niveau avec une double compétence en management de projet et management de la qualité afin d’être en mesure de conduire des projets pouvant concerner plus particulièrement la mise en place d’une démarche qualité, tout autant que d’assurer la qualité des projets. Ce master permet ainsi de répondre aux besoins d’organisations (administration, associations, ONG, etc.) et des entreprises de tout secteur d’activité (industriel comme de service) et ce quel que soit leur taille.

La première année de ce master permet d’acquérir des compétences solides en management, à l’interface du contrôle de gestion, de la logistique et de la gestion des ressources humaines.

La formation est organisée en partenariat avec le CFA Sup 2000.


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Compétences

Compétences

Métiers visés

Par sa double dimension, management de projet et démarche qualité, le master vise deux types de métiers :

  • Assistant chef de projet(s), chef de projet(s), assistant directeur de programme, assistant directeur de projet(s) multi-entreprises, maître d’œuvre, maître d’ouvrage dans tout type d’entreprise et de domaines, (informatique, organisation, R&D, industrie, marketing, commercial,etc.) ;
  • chef de projet(s) lean management, responsable qualité, consultant qualité, ingénieur qualité, auditeur qualité, etc.

 

Compétences attendues

Les compétences visées par ce Master sont multiples et toutes indispensables à une bonne intégration dans la vie active. Les deux années de master permettront aux étudiants d’acquérir des compétences managériales en terme :

  • savoirs (méthodes et concepts fondamentaux de la gestion),
  • savoir-faire (maîtrise des aspects techniques de pilotage des organisations, gestion des ressources humaines, développement international, etc.)
  • savoir-être (rigueur, autonomie, esprit d’initiative, adaptabilité, sens du travail en équipe et des responsabilités, aptitude à la prise de décision et à la synthèse analytique, management d’équipe).

 

La seconde année du master permettra aux étudiants d’acquérir des compétences métiers. Le parcours Management de Projets et de la Qualité (MPQ), ayant pour objet de former des futurs managers ou consultants dont le métier sera de conduire des et/ou de piloter des démarches qualité, les compétences métiers visées sont : :

  • en matière de management de projet(s) :
  • conduire un projet de l'élaboration du cahier des charges (comprenant l’étude de faisabilité) au livrable et à la gestion de l’ après projet
  • manager une équipe projet
  • maîtriser les outils de gestion de projet
  • élaborer et mettre en application une démarche qualité
  • conduire un projet de certification et un audit qualité

 

 

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Pédagogie

Pédagogie

Organisation de la formation

En master 1, la formation peut être suivie à plein temps (avec un stage de 4-5), dans le cadre de la formation continue ou en alternance (contrat de 24 mois), dans le cadre d’un contrat d’apprentissage. 

En master 2, le master est proposé uniquement en alternance (contrat de 12 mois). L'alternance entre les cours et l'entreprise permet une mise en application immédiate des enseignements dispensés. Les étudiants sont donc amenés à mettre en œuvre tout au long de l'année les compétences acquises dans le Master dans le cadre des missions qui leurs sont confiées en entreprise.

Les effectifs du Master sont d'environ 25-30 étudiants par promotion, permettant une pédagogie active et un bon niveau d'encadrement des travaux personnels. L'alternance entre les cours et l'entreprise permet à l'apprenti une mise application immédiate des enseignements dispensés.


Approche pédagogique

L’approche pédagogique du management de projet et de la qualité repose sur des dispositifs pédagogiques alliant des outils innovants et outils plus traditionnels. Parmi les outils pédagogiques innovants, le master proposera les simulations Harvard en matière de gestion de projet, de management d’équipe et de démarche qualité, un hackathon, la pratique théâtrale, le design thinking et le design fiction. Des outils plus techniques seront également mobilisés pour le suivi des projets.

Il est par ailleurs demandé aux apprentis de réaliser un projet en lien avec l’objectif de leur parcours : ce travail permettra aux apprentis de gérer directement une situation réelle de management de projet et de démarche qualité et aux enseignants de réaliser le lien entre leur enseignement et la réalité de tels projets.

Les apprentis auront également à réaliser un mémoire de fin de master qui s’appuiera sur leur expérience en entreprise. Ce mémoire leur permettra également de développer les compétences suivantes : savoir problématiser à partir d’outils théoriques, savoir analyser des données issues de la mise en œuvre d’une enquête de terrain basée sur une méthodologie rigoureuse, savoir produire une réflexion, des recommandations opérationnelles à partir des résultats d’une étude de terrain, améliorer ses capacités d’argumentation, de rédaction et d’analyse critique.

En fin d’année, les étudiants (FA et FC) doivent rédiger un mémoire de recherche appliquée.

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Admission

Admission

En Master 1

  • Conditions d’admission : 180 crédits ECTS ou VAE (Bac+3 - licence).
  • Modalités d’admission : Admissibilité sur la base du score IAE-Message et du dossier. Admission sur entretien.
  • L’admission en master 1 vaut pour les deux années du master.

En Master 2

  • Conditions d’admission : 240 crédits ECTS ou VAE (Bac+4 - maîtrise).
  • Modalités d’admission : Admissibilité sur dossier et score TOEIC (score minimum de 650, score non exigé pour les candidats à la formation continue) pour la formation en apprentissage. Admission sur entretien.

 

Le master 2 est ouvert à des étudiants provenant d’horizon divers : école d’ingénieur, master 1 de gestion (management, marketing ou finance), master 1 dans des disciplines telles que l’urbanisme, la biologie, la communication, etc.

Depuis le 1er janvier 2019, les apprentis doivent être âgés de moins de 30 ans le jour de la signature du contrat d'apprentissage.

Candidats étrangers : le contrat d’apprentissage est réservé aux seuls étrangers déjà présents sur le territoire français. Les dispositions issues de la loi n°2009-1437 du 24 novembre 2009, codifiées au 2ième alinéa de l’article L.5221-5 de code du travail, permettent à l’ensemble des bénéficiaires de la carte de séjour portant la mention « étudiant », déjà présents régulièrement sur le territoire français, et quel que soit le diplôme visé, de conclure un contrat d’apprentissage et bénéficier à cet effet de la délivrance de plein droit d’une autorisation de travail.

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International

International

Au cours du Master 1, les étudiants en formation à plein temps ont la possibilité de bénéficier d’une ouverture internationale soit dans le cadre des programmes d’échanges européens ERASMUS, durant un semestre d’études ou au sein de l’une des universités partenaires hors de l’Europe. Entre le master 1 et le master 2, ils peuvent également faire une année de césure avec une mobilité internationale de 6 mois et un stage de 6 mois.

Si vous êtes étranger et résidez à l’étranger, cliquez ici.

 

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Chiffres clés

Sélectivité (promo 2020-2021 Réussite (promo 2019-2020) Insertion à 6 mois (promo 2018-2019) Recommandation de la formation
2% 100% 80% 93%

 

Les éléments présentés sont issus des données internes.

 

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Cours

Master (M1) Management et conseil (en Apprentissage) - groupe A / Créteil

Voir le planning de cette classe

U.E. 1 : Fondamentaux de la gestion
Cours Heures ECTS
Comportements humains dans les organisations 27.00 4.00
Management stratégique 27.00 4.00
Pilotage de la performance Contrôle de gestion 27.00 4.00
RSE et éthique des affaires 27.00 4.00
U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Anglais 1 30.00 3.00
Audit social et paie 27.00 4.00
Initiation à la recherche 17.50 2.00
Pilotage de l'action 20.00 3.00
U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Management des systèmes d'information 17.50 2.00
U.E. 3 : Management et conseil
Cours Heures ECTS
Contrôle de gestion approfondi 28.00 3.00
Droit du travail 27.00 3.00
Globalisation et management 27.00 3.00
GRH en action 27.00 3.00
Logistique et achats 14.00 3.00
Logistique et achats 13.00 0.00
U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Anglais 2 (TOIEC) 30.00 3.00
Apprentissage 0.00 4.00
Diagnostic organisationnel 5.00 1.00
Diagnostic Organisationnel 4.00 1.00
Entrepreunariat et création d'entreprise 27.00 4.00
Perfectionnement des systèmes d'information 18.00 2.00

Total heures : 440,00

Master (M1) Management et conseil (en Apprentissage) - groupe B / Créteil

Voir le planning de cette classe

U.E. 1 : Fondamentaux de la gestion
Cours Heures ECTS
Comportements humains dans les organisations 27.00 4.00
Management Stratégique 27.00 4.00
Pilotage de la performance et contrôle de gestion 27.00 4.00
RSE et éthique des affaires 27.00 4.00
U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Anglais 30.00 3.00
Audit social et paie 27.00 4.00
Initiation à la recherche 17.50 2.00
Management des systèmes d'information 17.50 2.00
Pilotage de l'action 20.00 3.00
U.E. 3 : Management et conseil
Cours Heures ECTS
Contrôle de gestion approfondi 28.00 3.00
Droit du travail 27.00 3.00
Globalisation et management 27.00 3.00
GRH en action 27.00 3.00
Logistique et achats 14.00 3.00
Logistique et achats 13.00 0.00
U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Anglais 30.00 3.00
Apprentissage 0.00 4.00
Diagnostic Organisationnel 5.00 1.00
Diagnostic Organisationnel 4.00 1.00
Entrepreunariat et création d'entreprise 27.00 4.00
Perfectionnement des systèmes d'information 18.00 2.00

Total heures : 440,00

Master (M1) Management et conseil (Plein temps) / Créteil

Voir le planning de cette classe

S1 / U.E. 1 : Fondamentaux de la gestion
Cours Heures ECTS
Comportements humains dans les organisations 27.00 4.00
Management Stratégique 27.00 4.00
Pilotage de la performance et contrôle de gestion 27.00 4.00
RSE et éthique des affaires 27.00 4.00
S1 / U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Allemand 0.00
Anglais 1 30.00 3.00
Audit social et paie 18.00 2.00
Espagnol 0.00 0.00
Espagnol Intermédiaire 20.00 0.00
Initiation à la recherche 17.50 2.00
Management de projets (Projet collectif) 9.00 3.00
Management des systèmes d'information 17.50 2.00
Pilotage de l'action 20.00 2.00
S2 / U.E. 3 : Management et conseil
Cours Heures ECTS
Contrôle de gestion approfondi 28.00 3.00
Droit du travail 27.00 3.00
Globalisation et Management 27.00 3.00
GRH en action 27.00 3.00
Logistique et achats 14.00 3.00
Logistique et achats 13.00 0.00
S2 / U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Allemand 0.00 0.00
S2 / U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Anglais 2 30.00 3.00
Diagnostic Organisationnel 4.00 1.00
Diagnostic Organisationnel 5.00 1.00
Entrepreunariat et création d'entreprise 27.00 4.00
Espagnol 0.00 0.00
Espagnol Avancé 20.00 0.00
Perfectionnement des Systèmes d'information 18.00 2.00
Stage 4.00

Total heures : 480,00

Master (M2) Management de projet et de la qualité FA / Créteil

Voir le planning de cette classe

UE 1 - Management de projets
Cours Heures ECTS
Communication / négociation 21.00 3.00
Conduite du changement 21.00 2.00
Hackathon - Pilotage de projets 24.00 2.00
Management de projet 21.00 2.00
Management des équipes 23.00 2.00
Méthodologie de gestion de projets 28.00 3.00
Pilotage de la performance 21.00 2.00
Pratique théâtrale 7.00 1.00
UE 2 - Démarche qualité
Cours Heures ECTS
Management de la qualité 21.00 3.00
Management des risques 21.00 2.00
Management par les processus 28.00 3.00
Methodologie de l'audit qualité 28.00 4.00
Qualité et performance 21.00 3.00
UE 3 - Développement de pratiques de recherche appliquée
Cours Heures ECTS
Anglais 21.00 3.00
Design fiction 21.00 3.00
Design thinking 21.00 2.00
Simulation négociation 6.00 1.00
Simulation négociation 6.00 1.00
Simulation prise de décision en équipe 7.00 1.00
Suivi des projets appliqués 14.00 2.00
UE 4 Mémoire de recherche appliquée
Cours Heures ECTS
Méthodologie du mémoire de recherche appliquée 21.00 15.00

Total heures : 402,00


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Dernière mise à jour 22/07/2021 8h34