Master 1 - G.R.H. et Mobilité internationale

Objectifs de la formation

Au sein de l'IAE Gustave Eiffel, Université Paris-Est Marne-la-Vallée, Campus de l'UPEM, le Master Gestion des Ressources Humaines et Mobilité Internationale vise à former des professionnels capables de travailler en entreprise dans le domaine des ressources humaines et de l'organisation.

Le Master 1 G.R.H. et Mobilité internationale permet d'acquérir des connaissances génrales et techniques relatives aux ressources humaines. Certains de ces enseignements sont approfondis en seconde année du Master.

Le programme des enseignements est défini et assuré par des universitaires et des praticiens afin de satisfaire au mieux les attentes des entreprises et de répondre aux exigences académiques d'une formation universitaire de ce niveau. La formation est offerte en apprentissage ou  à temps plein.

Pour obtenir des informations sur le Master 2 G.R.H. et Mobilité Internationale, cliquez ICI.

Apprentissage

L'alternance tout au long de l'année entre les cours à l'IAE et l'apprentissage en entreprise permet une mise en apllication des enseignements dispensés. L'association entre la théorie et la pratique est ainsi une réalité.

International

En formation à temps plein, les étudiants ont la possibilité de bénéficier d'une ouverture internatinale dans le cadre des programmes d'échanges européens ERASMUS, durant un semestre d'études au sein de l'une des universités partenaires.

Organisation de la formation

Les cours ont lieu à l'IAE Gustave Eiffel, Campus de l'UPEM, Bâtiment
du Bois de l'Étang, de septembre à fin mai.

En formation à plein temps, les cours ont lieu du lundi au vendredi de septembre à fin mai. Il est possible d'effectuer un stage de 4 à 6 mois de février à fin mai sur le rythme de l'apprentissage.

Quelques semaines pleines sont prévues à l'IAE. 

Vacances scolaires : temps plein en entreprise.

Stage : de 4 à 6 mois de février à fin mai sur le rythme de l'apprentissage. Temps plein en entreprise jusqu'à la fin du stage, sauf semaines d'examen.

Mobilité Erasmus possible en S2 (janvier à juin)

En formation en temps partagé (apprentissage), après les trois premières semaines à l'IAE, les étudiants sont 2 jours à l'IAE (jeudi, vendredi) / 3 jours en entreprise (lundi, mardi, mercredi).

Quelques semaines pleines sont prévues à l'IAE. 

Vacances scolaires : temps plein en entreprise.

En formation continue, les étudiants peuvent adopter le rythme, soit des étudiants plein temps, soit des étudiants en alternance.

Période en entreprise/organisation

En apprentissage, après les trois premières semaines à l'IAE, les étudiants sont 2 jours à l'IAE (jeudi, vendredi) / 3 jours en entreprise (lundi, mardi, mercredi).

Partenaire apprentissage:

CFA Descartes

Approche pédagogique

Les cours alternent acquisition de connaissances et mises en situation à travers des études de cas réels, des projets collectifs ou individuels en partenariat avec des entreprises. L'année débute par une semaine d'intégration.

L'ensemble du corps professoral est composé d'enseignants-chercheurs, spécialistes du domaine, et de professionnels expérimentés.

 

Programme

n/a

Master 1 - G.R.H. et Mobilité Internationale

1er semestre / U.E. 1 : Enseignements Fondamentaux
Titre Heures ECTS Enseignant
Management des SI 10,0 1,00 Diane Oth
Management stratégique 30,0 3,00 Nathalie Dumouchel
Pilotage de la Performance et Contrôle de gestion 30,0 3,00 Salomon Bernier-Khedache
1er semestre / U.E. 2 : Enseignements Fondamentaux Transversaux
Titre Heures ECTS Enseignant
Anglais 20,0 4,00 Sophie Billette
Communiquer à l'écrit et l'oral 0,0 1,00 Sylvie Chevrier
Travail d'études/Recherche : mémoire 15,0 4,00 Véronique Attias-Delattre
1er semestre / U.E. 3 : Management
Titre Heures ECTS Enseignant
Droit du travail / Droit social 18,0 4,00 David Dallois
Organisation et Management (approche historique) 15,0 4,00 Mathias Szpirglas
1er semestre / U.E. 4 : Spécialité G.R.H. et Mobilité internationale
Titre Heures ECTS Enseignant
Allemand 25,0 3,00 Christine Lebas
Espagnol 25,0 3,00 Marta Campo
G.R.H. en action 30,0 3,00 Véronique Attias-Delattre
2nd semestre / U.E. 5 : Enseignements Fondamentaux
Titre Heures ECTS Enseignant
Anglais 20,0 3,00 Anne-Laure Parize
Comportement humain dans les organisations 30,0 3,00 Catherine Maman
Management de la RSE 21,0 2,00 Aurélie-Sara Cognat
Management de projet / Entrepreneuriat 11,0 2,00 Kheireddine Reziouk
2nd semestre / U.E. 6 : Management
Titre Heures ECTS Enseignant
Sociologie du travail et des organisations 27,0 3,00 Jean Marc Lairaudat
Techniques d'enquêtes 27,0 2,00 Catherine Lande
2nd semestre / U.E. 7 : Spécialité G.R.H.M.I.
Titre Heures ECTS Enseignant
Allemand 25,0 3,00 Brigitte-Maria WOLFF
Espagnol 25,0 3,00 Marta Campo
Globalisation et Management 15,0 2,00 Jean Claude Bartnicki
2nd semestre / U.E. 8 : TER
Titre Heures ECTS Enseignant
Mémoire écrit et oral 5,0 8,00 Véronique Attias-Delattre
2nd semestre / U.E. 9 : Stage ou apprentissage
Titre Heures ECTS Enseignant
Pratique professionnelle 2,0 2,00

Admission

L'accès au Master 1 Gestion des ressources humaines et mobilité internationale se fait en deux temps :

  • un dossier d'admissibilité
  • un Entretien individuel de motivation.

Dans un premier temps, les candidats sont sélectionnés sur la base de leur dossier et du résultat au Score IAE Message. A l'issue de cette première phase, entre 80 et 100 candidats sont déclarés admissibles. La seconde phase consiste en un entretien de motivation.

Modalités d'admission en Formation plein temps et Apprentissage:

Plusieurs profils peuvent être retenus. Le Master 1 Gestion des Ressources Humaines et Mobilité Internationale est accessible notamment aux étudiants titulaires d'une licence en économie et gestion, en sociologie du travail, en droit du travail, en psychologie du travail, et de diplômes d’écoles supérieures de commerce. Les mentions sont fortement recommandées, et ce notamment pour les parcours de type AES. Des stages dans la fonction RH sont très appréciés ainsi qu’une ouverture à l’international.

Modalités d'admission en Formation Continue:

Les candidats en formation continue peuvent éventuellement valider une partie des unités d'enseignement en fonction de leur expérience professionnelle. Ils doivent déposer un dossier de candidature spécifique.

1) ADMISSIBILITÉ

A) Passez le Score IAE Message (plusieurs sessions entre février et mai 2018).

Le passage du Test Score IAE Message est obligatoire pour tous les étudiants souhaitant entrer en Master 1 Gestion des Ressources Humaines et Mobilité Internationale, à l'exception des étudiants validant leur licence à l'Université Paris-Est Marne-la-Vallée - Campus UPEM en 2016.

Pour des informations et votre inscription au Test Score IAE Message, cliquez ICI

L'université Paris-Est Marne-la-Vallée, Campus Descartes est centre d'examen.

Attention : Candidat en formation en apprentissage - la session d'août du Score IAE Message ne pourra pas être prise en compte, nos sélections étant terminées en juillet.

B) Remplissez en ligne le dossier de candidature.

 Cliquez sur Candidatez

 

SESSION 1

Ouverture des candidatures : 10/03/2018

Date limite de candidature : 5/04/2018
Mise en ligne des résultats d'admissibilité : 13/04/2018

SESSION 2 -

Ouverture des candidatures : 7/04/2018

Date limite de candidature : 22/05/2018
Mise en ligne des résultats d'admissibilité: 29/05/2018

Le suivi de votre dossier est consultable sur le site web de l'université - UPEM  cliquez ICI en indiquant votre login et votre mot de passe.

Les étudiants admissibles aux oraux recevront un mail avant même que leur résultat soit mis en ligne sur le site. Il est donc inutile de téléphoner ou d’envoyer des mails pour connaître les résultats.

2) ÉPREUVE D'ADMISSION

Les candidats admissibles sont convoqués  devant un jury composé de professeurs et de professionnels du monde de l'entreprise pour un entretien de motivation. Le secrétariat convoquera les candidats qui devront se munir de leurs derniers relevés de notes et d'une pièce d'identité officielle pour l'entretien.

SESSION 1 - Date des oraux d'admission :  du 2/05/2018 et 3/05/2018

Date de mise en ligne des résultats : 9/05/2018

SESSION 2 - Date des oraux d'admission : 4/06/2017
Date de mise en ligne des résultats : 6/6/2018

 

 

Dès leur admission dans la formation, les candidats doivent rechercher une entreprise. Le CFA Descartes, CFA partenaire de l'université UPEM, peut les aider dans cette recherche.

ATTENTION: Vous devez impérativement cocher la case autorisant la transmission de vos coordonnées au CFA Descartes afin que celui-ci puisse vous aider dans votre
recherche et par la suite traiter votre contrat. Pour plus
d'informations sur le CFA Descartes, cliquez ICI

Si vous êtes étranger et résidez à l'étranger, cliquez ICI

Poursuite d'études et mobilités internationales

n/a
Mis à jour : mar, 15/05/2018 - 09:45
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