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Master Contrôle de Gestion et Aide à la Décision

Master Contrôle de Gestion et Aide à la Décision

Modalités

Master 1 : Formation à temps plein avec stage, Formation en alternance, Formation continue
Master 2 : Formation en alternance, Formation continue

Responsable(s)

Master 1 : Stéphane Brousse, professeur agrégé d’économie-gestion, UPEC
Master 2 : David Autissier, Maître de conférences, UPEC.

Assistant(es)

Master 1 : m1-mc@u-pec.fr
Campus : Créteil

Volume annuel de cours

Master 1 : 440h en formation à temps plein, en apprentissage et en formation continue
Master 2 : 400h en apprentissage et en formation continue

Calendrier en Master 1

En formation à temps plein : De mi-septembre à fin mars, puis stage de 4 à 5 mois.
En formation en apprentissage : De mi-septembre à mi-septembre, cours 6 semaines pleines et tous les vendredis. Le reste du temps en entreprise.

Calendrier Master 2

En formation en apprentissage : De mi-septembre à mi-septembre, cours 5 semaines pleines et tous les vendredis. Le reste du temps en entreprise.

Nombre de places

Master 1 à plein temps : 25-30
Master 1 en apprentissage : 25-30
Master 2 en apprentissage : 30-35
Créteil
Domaine
Management & Conseil
Master
Responsables
Titre du responsable
Responsable du Master1
Personne
Stéphane
Brousse
Agrégé
Titre du responsable
Responsable du Master2
Personne
David
Autissier
Maître de conférences

Documents joints

Présentation

Présentation

Le Master Contrôle de Gestion et Aide à la Décision est une réponse professionnelle aux besoins actuels des entreprises. Il vise à former et à perfectionner des cadres de bon niveau pour les grandes organisations ainsi que des professionnels du conseil et de l'audit dans les domaines du contrôle de gestion et aide à la décision, de l'organisation et des systèmes d'information de gestion.
Le contenu de ce Master aborde sous un angle méthodologique et opérationnel les thèmes de l'audit, du contrôle, du management et des systèmes d'information. Cette volonté d'insertion avec les entreprises se traduit par la réalisation de missions de conseil au travers des travaux de synthèse demandés, et de nombreuses interventions d'experts professionnels.

La première année de ce master permet d’acquérir des compétences solides en management, à l’interface du contrôle de gestion, de la logistique et de la gestion des ressources humaines.

Cette formation est organisée avec la participation du CFA SUP 2000.

Cette formation est classée comme un des 10 meilleurs Masters de France dans sa spécialité. Consultez la fiche formation du Guide Jaune SMBG

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Compétences

Compétences

Métiers visés

Le master vise à former des professionnels du conseil et de l’audit dans les domaines de la gestion, de l’organisation et des systèmes d’information de gestion. Il prépare plus particulièrement aux métiers d’auditeurs, de consultants, de contrôleurs de gestion et de managers.

Compétences attendues

Les compétences visées par ce master sont multiples et toutes indispensables à une bonne intégration dans la vie active ou à la poursuite d’études. Il s’agit aussi bien de

  • savoirs : méthodes et concepts fondamentaux de la gestion,
  • savoir-faire : maîtrise des aspects techniques des métiers du contrôle de gestion et de la gestion des ressources humaines, gestion de projet, ouverture internationale,
  • savoir-être : rigueur, autonomie, esprit d’initiative, adaptabilité, sens du travail en équipe et des responsabilités, aptitude à la prise de décision et à la synthèse analytique, management d’équipe.

 

À l’issue de la formation, le diplômé est capable de :

  • mettre en place des outils d’analyse, de pilotage, de régulation des activités de gestion ;
  • concevoir, réaliser et déployer un système de gestion permettant de mesurer les performances ;
  • élaborer et adapter les indicateurs de mesure de l’efficience, de l’efficacité, des synergies et de la flexibilité ;
  • apprécier les causes et les effets des écarts identifiés entre les objectifs et les réalisations, aider à la redéfinition des objectifs, des processus et des moyens ;
  • vérifier la qualité des données financières et statistiques ;
  • assurer la retransmission commentée de ces informations, et aider à leur interprétation ;
  • créer des dispositifs d’information et de formation à destination de l’encadrement et des responsables d’unité ;
  • réaliser des études d’opportunité, des simulations financières, des analyses des risques économiques d’une structure (service, direction, entreprise) ;
  • transformer l’exercice budgétaire en plan d’actions opérationnel annuel voire pluriannuel ;
  • suivre, analyser et faire connaître l’évolution de la réglementation comptable et financière.

 

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Pédagogie

Pédagogie

Organisation de la formation

En master 1, la formation peut être suivie à plein temps (avec un stage de 4-5), dans le cadre de la formation continue ou en alternance (contrat de 24 mois), dans le cadre d’un contrat d’apprentissage. 

En master 2, le master est proposé uniquement en alternance (contrat de 12 mois). L'alternance entre les cours et l'entreprise permet une mise en application immédiate des enseignements dispensés.


Approche pédagogique

Comme toutes les formations proposées par l'IAE Gustave Eiffel, le Master Contrôle de Gestion et Aide à la Décision allie l'enseignement théorique et l'enseignement pratique. L'équipe professorale composée à la fois d'enseignants de l'université et de praticiens des entreprises.

En fin d’année, les étudiants (FA et FC) doivent rédiger un mémoire de recherche appliquée.

 

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Admission

Admission

En Master 1

  • Conditions d’admission : 180 crédits ECTS ou VAE (Bac+3 - licence).
  • Modalités d’admission : Admissibilité sur la base du score IAE-Message et du dossier. Admission sur entretien.
  • L’admission en master 1 vaut pour les deux années du master.

En Master 2

  • Conditions d’admission : 240 crédits ECTS ou VAE (Bac+4 - maîtrise).
  • Modalités d’admission : Admissibilité sur dossier et score TOEIC (score minimum de 650) pour la formation en apprentissage. Admission sur entretien.

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International

International

Au cours du Master 1, les étudiants en formation à plein temps ont la possibilité de bénéficier d’une ouverture internationale soit dans le cadre des programmes d’échanges européens ERASMUS, durant un semestre d’études ou au sein de l’une des universités partenaires hors de l’Europe. Entre le master 1 et le master 2, ils peuvent également faire une année de césure avec une mobilité internationale de 6 mois et un stage de 6 mois.

Si vous êtes étranger et résidez à l’étranger, cliquez ici.

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Chiffres clés

Sélectivité (promo 2019-2020 Réussite (promo 2018-2019) Insertion à 6 mois (promo 2017-2018)
23% 100% 87%

Les éléments présentés sont issus des données internes.

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Cours

Master (M1) Management et conseil (en Apprentissage) - groupe A / Créteil

Voir le planning de cette classe

U.E. 1 : Fondamentaux de la gestion
Cours Heures ECTS
Comportements humains dans les organisations 27.00 4.00
Management stratégique 27.00 4.00
Pilotage de la performance Contrôle de gestion 27.00 4.00
RSE et éthique des affaires 27.00 4.00
U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Anglais 1 30.00 3.00
Audit social et paie 27.00 4.00
Initiation à la recherche 17.50 2.00
Pilotage de l'action 20.00 3.00
U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Management des systèmes d'information 17.50 2.00
U.E. 3 : Management et conseil
Cours Heures ECTS
Contrôle de gestion approfondi 28.00 3.00
Droit du travail 27.00 3.00
Globalisation et management 27.00 3.00
GRH en action 27.00 3.00
Logistique et achats 14.00 3.00
Logistique et achats 13.00 0.00
U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Anglais 2 (TOIEC) 30.00 3.00
Apprentissage 0.00 4.00
Diagnostic organisationnel 5.00 1.00
Diagnostic Organisationnel 4.00 1.00
Entrepreunariat et création d'entreprise 27.00 4.00
Perfectionnement des systèmes d'information 18.00 2.00

Total heures : 440,00

Master (M1) Management et conseil (en Apprentissage) - groupe B / Créteil

Voir le planning de cette classe

U.E. 1 : Fondamentaux de la gestion
Cours Heures ECTS
Comportements humains dans les organisations 27.00 4.00
Management Stratégique 27.00 4.00
Pilotage de la performance et contrôle de gestion 27.00 4.00
RSE et éthique des affaires 27.00 4.00
U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Anglais 30.00 3.00
Audit social et paie 27.00 4.00
Initiation à la recherche 17.50 2.00
Management des systèmes d'information 17.50 2.00
Pilotage de l'action 20.00 3.00
U.E. 3 : Management et conseil
Cours Heures ECTS
Contrôle de gestion approfondi 28.00 3.00
Droit du travail 27.00 3.00
Globalisation et management 27.00 3.00
GRH en action 27.00 3.00
Logistique et achats 14.00 3.00
Logistique et achats 13.00 0.00
U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Anglais 30.00 3.00
Apprentissage 0.00 4.00
Diagnostic Organisationnel 4.00 1.00
Diagnostic Organisationnel 5.00 1.00
Entrepreunariat et création d'entreprise 27.00 4.00
Perfectionnement des systèmes d'information 18.00 2.00

Total heures : 440,00

Master (M1) Management et conseil (Plein temps) / Créteil

Voir le planning de cette classe

S1 / U.E. 1 : Fondamentaux de la gestion
Cours Heures ECTS
Comportements humains dans les organisations 27.00 4.00
Management Stratégique 27.00 4.00
Pilotage de la performance et contrôle de gestion 27.00 4.00
RSE et éthique des affaires 27.00 4.00
S1 / U.E. 2 : Fondamentaux du management
Cours Heures ECTS
Allemand 0.00
Anglais 1 30.00 3.00
Audit social et paie 18.00 2.00
Espagnol 0.00 0.00
Espagnol Intermédiaire 20.00 0.00
Initiation à la recherche 17.50 2.00
Management de projets (Projet collectif) 9.00 3.00
Management des systèmes d'information 17.50 2.00
Pilotage de l'action 20.00 2.00
S2 / U.E. 3 : Management et conseil
Cours Heures ECTS
Contrôle de gestion approfondi 28.00 3.00
Droit du travail 27.00 3.00
Globalisation et Management 27.00 3.00
GRH en action 27.00 3.00
Logistique et achats 14.00 3.00
Logistique et achats 13.00 0.00
S2 / U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Allemand 0.00 0.00
S2 / U.E. 4 : Pratiques professionnelles
Cours Heures ECTS
Anglais 2 30.00 3.00
Diagnostic Organisationnel 5.00 1.00
Diagnostic Organisationnel 4.00 1.00
Entrepreunariat et création d'entreprise 27.00 4.00
Espagnol 0.00 0.00
Espagnol Avancé 20.00 0.00
Perfectionnement des Systèmes d'information 18.00 2.00
Stage 4.00

Total heures : 480,00

Master (M2) Contrôle de Gestion et Aide à la Décision (en Apprentissage) / Créteil

Voir le planning de cette classe

U.E. 1 : Système de gestion et communication
Cours Heures ECTS
Audit appliqué 17.50 2.00
Business plan 24.50 2.50
Gestion de Projet 14.00 2.50
Intervention extérieure 3.50 0.00
Méthodologie du mémoire 21.00 2.00
Système d'information 1 24.50 2.50
Système d'information 2 14.00 2.50
U.E. 2 : Environnement Managérial
Cours Heures ECTS
Comptabilité Anglo-saxonne IFSR 10.50 2.00
Diagnostic stratégique 21.00 2.00
Intervention extérieure 6.50 0.00
organisation et management du changement 21.00 2.00
Organisation et management du changement 21.00 2.00
Statistiques 21.00 1.50
U.E. 3 : Contrôle et pilotage des organisations
Cours Heures ECTS
Anglais des affaires 28.00 3.00
Audit comptable et financier 28.00 2.50
Audit interne 28.00 2.50
Controle de gestion 75.00 5.00
Contrôle interne 21.00 2.50
U.E. 4 : Pratiques professionnelles et mémoire
Cours Heures ECTS
Pratiques professionnelles et mémoire 21.00

Total heures : 400,00


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Dernière mise à jour 25/06/2020 14h25